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  • 職位名稱
  • 公司名稱
  • 工作地點(diǎn)
  • 職位薪水
  • 刷新時(shí)間
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：1000人以上|招聘人數(shù)：10|福利指數(shù)：78
  • 投遞職位
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  • 六險(xiǎn)一金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、餐補(bǔ)、帶薪年假、團(tuán)建福利、體檢福利、節(jié)日福利、防寒防暑補(bǔ)貼、夜班補(bǔ)貼、全勤獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)等；不同崗位的薪資結(jié)構(gòu)及補(bǔ)貼政策略有不同，具體可在招聘面試過(guò)程中進(jìn)行詳細(xì)咨詢。
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：200～500人|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：76
  • 投遞職位
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  • 薪資待遇：8k-15k 2、工作地點(diǎn)：西安航天基地 3、崗位內(nèi)容: （1）負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)和管理，確保設(shè)備正常使用并保證實(shí)驗(yàn)室環(huán)境的清潔。 （2）協(xié)調(diào)科研人員，完成實(shí)驗(yàn)任務(wù)，并及時(shí)整理和匯總實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)。 （3）負(fù)責(zé)燃?xì)饩�、燃�(xì)忾y門(mén)及管道等檢驗(yàn)檢測(cè)。 （4 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：200～500人|招聘人數(shù)：1|福利指數(shù)：76
  • 投遞職位
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  • （1）、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)方案、設(shè)計(jì)圖紙變更和修改工作 （2）、熟悉并執(zhí)行本專業(yè)國(guó)家相關(guān)技術(shù)規(guī)范及公司技術(shù)管理制度 （3）、和業(yè)主保持良性溝通，建立良好的公司形象 （4）、維持項(xiàng)目正常進(jìn)度，完成本專業(yè)施工設(shè)計(jì)并監(jiān)督執(zhí)行。
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：200～500人|招聘人數(shù)：5|福利指數(shù)：76
  • 投遞職位
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  • 薪資待遇：5000起，底薪加提成 2、工作地點(diǎn)：西安、成都、深圳、青島、長(zhǎng)沙、南京等 3、需求專業(yè)：市場(chǎng)營(yíng)銷/化工/機(jī)械/電氣/自動(dòng)化/能源動(dòng)力專業(yè) 4、崗位要求: （1）善于獲取信息，主動(dòng)溝通和協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源； （2）邏輯思維強(qiáng)，有創(chuàng)新、求真意識(shí)，有執(zhí)行力； 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：200～500人|招聘人數(shù)：1|福利指數(shù)：76
  • 投遞職位
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  • 1）負(fù)責(zé)車輛日常維護(hù)和保養(yǎng)，確保車輛安全可靠: （2）滿足領(lǐng)導(dǎo)和客戶對(duì)于出行的需求，準(zhǔn)時(shí)高效完成任務(wù) （3）遵守交通法規(guī)，確保行車安全，保持良好的駕駛習(xí)慣 （4）完成領(lǐng)導(dǎo)和客戶安排的其他工作。
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：200～500人|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：74
  • 投遞職位
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  • 1、較同行業(yè)更高工資標(biāo)準(zhǔn)，全勤獎(jiǎng)、提成、績(jī)效獎(jiǎng)； 2、崗前免費(fèi)培訓(xùn),節(jié)日福利、包吃包住，工齡工資； 3、享受國(guó)家法定節(jié)假日，婚假、年假；
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：200～500人|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：74
  • 投遞職位
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  • 1、較同行業(yè)更高工資標(biāo)準(zhǔn)，全勤獎(jiǎng)、提成、績(jī)效獎(jiǎng)； 2、崗前免費(fèi)培訓(xùn),節(jié)日福利、包吃包住，工齡工資； 3、享受國(guó)家法定節(jié)假日，婚假、年假；
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：200～500人|招聘人數(shù)：20|福利指數(shù)：74
  • 投遞職位
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  • 1、較同行業(yè)更高工資標(biāo)準(zhǔn)，全勤獎(jiǎng)、提成、績(jī)效獎(jiǎng)； 2、崗前免費(fèi)培訓(xùn),節(jié)日福利、包吃包住，工齡工資； 3、享受國(guó)家法定節(jié)假日，婚假、年假；
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：200～500人|招聘人數(shù)：5|福利指數(shù)：68
  • 投遞職位
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  • 1.負(fù)責(zé)與客戶溝通,了解客戶的設(shè)計(jì)意向； 2.根據(jù)業(yè)主要求完成設(shè)計(jì)概念，并進(jìn)行空間平面布局設(shè)計(jì)； 3.依照室內(nèi)設(shè)計(jì)方案確定主要室內(nèi)設(shè)計(jì)選材； 4.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)出工程平面套圖以及施工圖； 5.1-2人的設(shè)計(jì)/繪圖團(tuán)隊(duì)完成室內(nèi)設(shè)計(jì)工作； 6.進(jìn)行工地跟蹤及服 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：200～500人|招聘人數(shù)：25|福利指數(shù)：68
  • 投遞職位
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  • 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣，完成指標(biāo)。 2、完成公司下達(dá)的任務(wù)，在服務(wù)優(yōu)先的前提下完成銷售任務(wù)。 3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加活動(dòng)銷售范圍。 4、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：200～500人|招聘人數(shù)：20|福利指數(shù)：68
  • 投遞職位
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  • 1.負(fù)責(zé)與客戶溝通,了解客戶的設(shè)計(jì)意向； 2.根據(jù)業(yè)主要求完成設(shè)計(jì)概念，并進(jìn)行空間平面布局設(shè)計(jì)； 3.依照室內(nèi)設(shè)計(jì)方案確定主要室內(nèi)設(shè)計(jì)選材； 4.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)出工程平面套圖以及施工圖； 5.1-2人的設(shè)計(jì)/繪圖團(tuán)隊(duì)完成室內(nèi)設(shè)計(jì)工作； 6.進(jìn)行工地跟蹤及服 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上|公司規(guī)模：10人以下|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：64
  • 投遞職位
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  • 1.要求c1以上駕照，且實(shí)際駕駛經(jīng)驗(yàn)不低于3年； 2.能適應(yīng)公司早晚工作時(shí)間； 3.有過(guò)物流公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn)2年以上； 4.吃苦耐勞，服從公司管理；
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上|公司規(guī)模：10人以下|招聘人數(shù)：1|福利指數(shù)：64
  • 投遞職位
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  • 1.要求大專以上學(xué)歷，有財(cái)務(wù)、統(tǒng)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)； 2.年齡30-50歲均可； 3.熟練運(yùn)用辦公軟件； 4.責(zé)任心強(qiáng)，工作細(xì)致；
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：1|福利指數(shù)：88
  • 投遞職位
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  • 認(rèn)真負(fù)責(zé)
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  • 學(xué)歷要求：初中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：5|福利指數(shù)：88
  • 投遞職位
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  • 1、按照車間主管安排完成工作任務(wù)； 2、初中以上學(xué)歷，年齡18-45歲，能適應(yīng)倒班； 3、包食宿，宿舍有暖氣、空調(diào)，獨(dú)立衛(wèi)浴。
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10人以下|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：78
  • 投遞職位
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  • 1、精通電氣、弱電變頻柜等專業(yè)知識(shí)，具有獨(dú)立從事鍋爐，熱交換器，變頻柜、水泵、機(jī)電工程業(yè)務(wù)的能力。 2、掌握最基礎(chǔ)的excel辦公軟件，具有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力。 3、品行端正、堅(jiān)守責(zé)任，敬業(yè)，負(fù)責(zé)有擔(dān)當(dāng)。 4、做好售后回訪工作，建立良好的客戶關(guān)系，以提高客戶 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：78
  • 投遞職位
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  • 職位要求： 年齡：40歲以下 學(xué)歷：接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)實(shí)習(xí)，歡迎有經(jīng)驗(yàn)者加入 工作經(jīng)驗(yàn)：具有酒店服務(wù)業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，同時(shí)也歡迎熱愛(ài)酒店行業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生 技能：良好的溝通能力，服務(wù)態(tài)度熱情，能夠快速學(xué)習(xí)菜品知識(shí)與服務(wù)流程 崗位職責(zé)： 負(fù)責(zé)餐廳內(nèi)顧客的點(diǎn)餐、送餐及餐后清理 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：5|福利指數(shù)：88
  • 投遞職位
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  • 一、崗位要求： 1、精通暖通、電氣、給排水、消防、弱電變頻柜等專業(yè)知識(shí)，具有獨(dú)立從事鍋爐，熱交換器，變頻柜、水泵、機(jī)電工程業(yè)務(wù)的能力。 2、熱能或水暖工程專業(yè)、暖通空調(diào)專業(yè)優(yōu)選，具有鍋爐安裝或運(yùn)行工作經(jīng)驗(yàn)，30-45歲，�？萍皩？埔陨蠈W(xué)歷。 3、熟練操作cad 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10人以下|招聘人數(shù)：1
  • 投遞職位
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  • 良好的溝通能力，善于處理日常事務(wù)，工作細(xì)致認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、有極強(qiáng)的責(zé)任道德意識(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ骷o(jì)律習(xí)慣。
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10人以下|招聘人數(shù)：1
  • 投遞職位
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  • 良好的溝通能力，善于處理日常事務(wù)，工作細(xì)致認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、有極強(qiáng)的責(zé)任道德意識(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ骷o(jì)律習(xí)慣。
顯示前580條 第15/29頁(yè)
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