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  • 學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：86
  • 投遞職位
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  • 1、希望您的到來可以幫助我們解決以下問題： ①依據(jù)軟件需求與項(xiàng)目進(jìn)度，按時(shí)完成公司安卓應(yīng)用軟件的功能開發(fā)與交付。（此項(xiàng)工作占比65%） 要求：輸出軟件功能代碼。發(fā)布系統(tǒng)鏡像或應(yīng)用apk。 ②參與新技術(shù)預(yù)研和技術(shù)難點(diǎn)攻關(guān)，使用調(diào)試工具分析解決軟件性能或流程問題， 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：1000人以上|招聘人數(shù)：20|福利指數(shù)：88
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé)： 1.產(chǎn)品運(yùn)營:課上,負(fù)責(zé)直播課中輔助主講老師教學(xué),進(jìn)行習(xí)題講解直播課程課下,負(fù)責(zé)答疑學(xué)生課上不懂的問題。 2.社群運(yùn)營:運(yùn)營所帶學(xué)生的專屬學(xué)習(xí)群。 3.數(shù)據(jù)運(yùn)營:追蹤學(xué)生的學(xué)習(xí)效果,負(fù)責(zé)自己所帶班級(jí)學(xué)員的到課率和續(xù)報(bào)率。 任職要求： 1.學(xué)科功底 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：1000人以上|招聘人數(shù)：20|福利指數(shù)：88
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé)： 1.產(chǎn)品運(yùn)營:課上,負(fù)責(zé)直播課中輔助主講老師教學(xué),進(jìn)行習(xí)題講解直播課程課下,負(fù)責(zé)答疑學(xué)生課上不懂的問題。 2.社群運(yùn)營:運(yùn)營所帶學(xué)生的專屬學(xué)習(xí)群。 3.數(shù)據(jù)運(yùn)營:追蹤學(xué)生的學(xué)習(xí)效果,負(fù)責(zé)自己所帶班級(jí)學(xué)員的到課率和續(xù)報(bào)率。 任職要求： 1.學(xué)科功底 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：1000人以上|招聘人數(shù)：20|福利指數(shù)：88
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé)： 1.產(chǎn)品運(yùn)營:課上,負(fù)責(zé)直播課中輔助主講老師教學(xué),進(jìn)行習(xí)題講解直播課程課下,負(fù)責(zé)答疑學(xué)生課上不懂的問題。 2.社群運(yùn)營:運(yùn)營所帶學(xué)生的專屬學(xué)習(xí)群。 3.數(shù)據(jù)運(yùn)營:追蹤學(xué)生的學(xué)習(xí)效果,負(fù)責(zé)自己所帶班級(jí)學(xué)員的到課率和續(xù)報(bào)率。 任職要求： 1.學(xué)科功底 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：1000人以上|招聘人數(shù)：20|福利指數(shù)：88
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé)： 1.產(chǎn)品運(yùn)營:課上,負(fù)責(zé)直播課中輔助主講老師教學(xué),進(jìn)行習(xí)題講解直播課程課下,負(fù)責(zé)答疑學(xué)生課上不懂的問題。 2.社群運(yùn)營:運(yùn)營所帶學(xué)生的專屬學(xué)習(xí)群。 3.數(shù)據(jù)運(yùn)營:追蹤學(xué)生的學(xué)習(xí)效果,負(fù)責(zé)自己所帶班級(jí)學(xué)員的到課率和續(xù)報(bào)率。 任職要求： 1.學(xué)科功底 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：1000人以上|招聘人數(shù)：30|福利指數(shù)：88
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé)： 1.產(chǎn)品運(yùn)營:課上,負(fù)責(zé)直播課中輔助主講老師教學(xué),進(jìn)行習(xí)題講解直播課程課下,負(fù)責(zé)答疑學(xué)生課上不懂的問題。 2.社群運(yùn)營:運(yùn)營所帶學(xué)生的專屬學(xué)習(xí)群。 3.數(shù)據(jù)運(yùn)營:追蹤學(xué)生的學(xué)習(xí)效果,負(fù)責(zé)自己所帶班級(jí)學(xué)員的到課率和續(xù)報(bào)率。 任職要求： 1.學(xué)科功底 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：90
  • 投遞職位
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  • :電子信息、計(jì)算機(jī)、通信、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷:英語四級(jí)，可熟練閱讀理解中英文元器件產(chǎn)品手冊(cè)熟悉元器件基本參數(shù)，有必要的產(chǎn)品或項(xiàng)目開發(fā)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，且有極強(qiáng)的進(jìn)取心和優(yōu)秀的學(xué)習(xí)開拓能力。
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  • 學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：90
  • 投遞職位
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  • 配合完成項(xiàng)目立項(xiàng)和需求分析以及系統(tǒng)方案設(shè)計(jì) 完成目應(yīng)用軟件概要設(shè)計(jì)和詳細(xì)設(shè)計(jì) 負(fù)責(zé)完成程序編寫及調(diào)試測(cè)試等工作 配合完成產(chǎn)品聯(lián)調(diào)
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  • 學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：90
  • 投遞職位
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  • 配合完成項(xiàng)目立項(xiàng)和需求分析以及系統(tǒng)方案設(shè)計(jì) 完成嵌入式硬件功能電路設(shè)計(jì)和關(guān)鍵芯片選型 配合完成系統(tǒng)的硬件設(shè)計(jì)，包含原理圖設(shè)計(jì)和pcb審核 配合完成系統(tǒng)測(cè)試和聯(lián)調(diào)
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  • 學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：1|福利指數(shù)：86
  • 投遞職位
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  • 1、希望您的到來可以幫助我們解決以下問題： ①負(fù)責(zé)與研發(fā)及項(xiàng)目對(duì)接產(chǎn)品開發(fā)落地。（此項(xiàng)工作占40%） 要求：產(chǎn)品方案及研發(fā)設(shè)計(jì)方案無誤，產(chǎn)品做出來沒有功能問題。 ②負(fù)責(zé)根據(jù)客戶需求編寫硬件解決方案。（此項(xiàng)工作占30%） 要求：符合硬件及軟件的行業(yè)技術(shù)指標(biāo)。 ③ 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：200～500人|招聘人數(shù)：5|福利指數(shù)：70
  • 投遞職位
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  • 【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)廠區(qū)所有機(jī)械設(shè)備設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng)、檢修和機(jī)械設(shè)備的安裝工作； 2、熟悉掌握洗煤廠所有設(shè)備設(shè)施的性能特征以及操作規(guī)程、技術(shù)措施、管理制度，確保設(shè)備設(shè)施正常工作。 【崗位要求】 年齡50歲以下，初中及以上學(xué)歷，具有一定焊接氣保焊操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：200～500人|招聘人數(shù)：5|福利指數(shù)：70
  • 投遞職位
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  • 【崗位職責(zé)】 負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備電動(dòng)機(jī)的控制、保護(hù)和維護(hù)，對(duì)所有電氣設(shè)備進(jìn)行預(yù)防性的檢查和維護(hù)，確保廠區(qū)正常生產(chǎn)。 【崗位要求】 年齡50歲以下，初中及以上學(xué)歷，具有高低壓電器設(shè)備故障分析能力和維修經(jīng)驗(yàn)，或從事過電氣設(shè)備設(shè)施檢修行業(yè)2年以上者優(yōu)先。 【薪資待遇】 工 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：200～500人|招聘人數(shù)：5|福利指數(shù)：70
  • 投遞職位
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  • 【崗位職責(zé)】 負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的看護(hù)，發(fā)現(xiàn)故障及時(shí)報(bào)備，保證生產(chǎn)設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，看護(hù)運(yùn)輸皮帶，并且運(yùn)轉(zhuǎn)相關(guān)物品。工作內(nèi)容簡(jiǎn)單且輕松。 【崗位要求】 年齡50歲以下、學(xué)歷及工作經(jīng)驗(yàn)不限。 【薪資待遇】 工資3500-4000元/月（有洗煤行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者薪資面議），交社保 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：1000人以上|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：72
  • 投遞職位
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  • 負(fù)責(zé)維修檢測(cè)設(shè)備 大專以上學(xué)歷，助力技術(shù)員大專，技術(shù)員要求本科或英語四級(jí)以上，年度會(huì)進(jìn)行考級(jí)
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：1000人以上|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：72
  • 投遞職位
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  • 負(fù)責(zé)產(chǎn)品檢測(cè)，需要培訓(xùn)一周以上，認(rèn)證考試合格方可上崗，需要中專以上學(xué)歷 每年會(huì)進(jìn)行檢測(cè)員考級(jí)，根據(jù)不同級(jí)別調(diào)薪
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：1000人以上|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：72
  • 投遞職位
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  • 負(fù)責(zé)流水線和普通崗位作業(yè)，純制造工種，無需培訓(xùn)，熟練度上崗即可，對(duì)學(xué)歷無要求
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：68
  • 投遞職位
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  • 򖒓、收集客戶資料，拜訪、跟蹤、維護(hù)客戶，促成成交 򖒔、對(duì)業(yè)務(wù)區(qū)域內(nèi)工程信息進(jìn)行收集并報(bào)備，建立、更新并完善項(xiàng)目客戶信息 򖒕、根據(jù)客戶要求，進(jìn)行產(chǎn)品報(bào)價(jià)、簽約、下單 򖒖、定期拜訪意向項(xiàng)目客戶，更新拜訪日志， 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：10|福利指數(shù)：90
  • 投遞職位
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  • 測(cè)控技術(shù)與儀表、工業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量檢測(cè)、機(jī)電一體化、機(jī)械制造與自動(dòng)化、生物化學(xué)、服裝與紡織品等工科專業(yè)；通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)熟悉掌握檢驗(yàn)檢測(cè)方法、嚴(yán)格執(zhí)行公司能力范圍內(nèi)的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、作業(yè)指導(dǎo)書、操作規(guī)程；具體實(shí)施來樣的檢驗(yàn)檢測(cè)任務(wù)并正確認(rèn)真完成原始記錄的填寫，檢測(cè)報(bào)告數(shù)據(jù)的輸 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：90
  • 投遞職位
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  • 大專以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)、計(jì)算機(jī)信息管理、物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)等專業(yè)；仔細(xì)認(rèn)真、吃苦耐勞、忠誠可靠、具備良好的責(zé)任心及不同崗位之間的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，有一定的程序設(shè)計(jì)、軟件開發(fā)能力者優(yōu)先。具體負(fù)責(zé)公司實(shí)驗(yàn)室信息化平臺(tái)的維護(hù)及部分儀器設(shè)備軟件的配合開發(fā)工作 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：1|福利指數(shù)：76
  • 投遞職位
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  • 工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)公司對(duì)外（政府）宣傳畫冊(cè)、網(wǎng)站、采訪文章等文字材料，進(jìn)行收集、整理和審核； 2.負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)的正常運(yùn)營，包括公眾號(hào)、抖音、小紅書等平臺(tái)； 3.負(fù)責(zé)節(jié)假日海報(bào)的設(shè)計(jì)、h5制作、朋友圈文案、視頻的拍攝編輯；保證對(duì)內(nèi)、對(duì)外宣傳內(nèi)容、定時(shí)定量定質(zhì) 更詳細(xì)...
顯示前583條 第7/30頁
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