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  • 職位名稱
  • 公司名稱
  • 工作地點(diǎn)
  • 職位薪水
  • 刷新時(shí)間
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：60|福利指數(shù)：98
  • 投遞職位
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  • 1.數(shù)控機(jī)床操作工，年齡20-45，初中以上文化程度，能上夜班，包吃住，計(jì)件工資，多勞多得，無上限，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。 2.檢驗(yàn)員。年齡20-40歲，初中以上文化程度，包吃住，工資3500-5000元，會(huì)千分尺和卡尺優(yōu)先錄用。
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：86
  • 投遞職位
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  • 1.從事咸陽地區(qū)招商銀行信用卡的零售服務(wù)類工作，為客戶提供優(yōu)質(zhì)專業(yè)的個(gè)人消費(fèi)金融服務(wù)； 2.負(fù)責(zé)咸陽分行名單資源的意向客戶的產(chǎn)品受理及客戶開拓與維護(hù)； 3.負(fù)責(zé)招商銀行信用卡產(chǎn)品的推廣營銷工作并按期完成相應(yīng)的業(yè)務(wù)指標(biāo)； 4.負(fù)責(zé)掌上生活app的綁定、一卡通及其 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上|公司規(guī)模：10人以下|招聘人數(shù)：2
  • 投遞職位
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  • 1.認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)康復(fù)管理制度與操作規(guī)范；2.負(fù)責(zé)患者/長者康復(fù)評估、康復(fù)計(jì)劃制定、執(zhí)行與記錄工作；3.管理患者/長者治療進(jìn)程，注意觀察病情、治療效果及反應(yīng)，向康復(fù)主管反饋，如有特殊情況及時(shí)上報(bào)并處理；74.負(fù)責(zé)患者/長者康復(fù)檔案的編寫、更新，確保記錄及時(shí)、規(guī)范 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：5
  • 投遞職位
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  • 區(qū)域主管 崗位職責(zé)及任職要求 1.負(fù)責(zé)各大院校校方資源關(guān)系的維護(hù)，校園代理團(tuán)隊(duì)的搭建和管理。 2.負(fù)責(zé)舉辦校內(nèi)外各類宣講宣傳推廣活動(dòng)，配合咨詢師達(dá)成業(yè)績，定期做競品調(diào)研。 3.本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，熱愛教育培訓(xùn)行業(yè)。 4.熟悉專升本、考研政策，具備較強(qiáng)的抗 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：1000人以上|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：82
  • 投遞職位
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  • 了解基本的文案寫法，能獨(dú)立寫出活動(dòng)文案和文章；了解常見自媒體平臺(tái)的操作方法和推薦機(jī)制；了解基礎(chǔ)理論知識，如互聯(lián)網(wǎng)的做事思維、分析數(shù)據(jù)、用競品調(diào)研等。‌ ‌加分項(xiàng)‌：運(yùn)營過自己的自媒體賬號；會(huì)做競品分析和競品調(diào)研；社群運(yùn)營、活動(dòng)運(yùn)營 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：1000人以上|招聘人數(shù)：1|福利指數(shù)：78
  • 投遞職位
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  • 六險(xiǎn)一金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、餐補(bǔ)、帶薪年假、團(tuán)建福利、體檢福利、節(jié)日福利、防寒防暑補(bǔ)貼、夜班補(bǔ)貼、全勤獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)等；不同崗位的薪資結(jié)構(gòu)及補(bǔ)貼政策略有不同，具體可在招聘面試過程中進(jìn)行詳細(xì)咨詢
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：10|福利指數(shù)：76
  • 投遞職位
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  • 技能要求： 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品和項(xiàng)目的市場推廣及渠道開發(fā)； 2、負(fù)責(zé)現(xiàn)有渠道的管理和維護(hù)工作，協(xié)調(diào)處理市場問題，完善渠道及客戶數(shù)據(jù)與資料； 3、完成公司制定的月度、年度銷售目標(biāo)； 4、了解掌握市場和業(yè)界信息，對產(chǎn)品銷售提出合理化建議。 任職要求： 1、對大健康行 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：1|福利指數(shù)：80
  • 投遞職位
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  • 【工作內(nèi)容】 -負(fù)責(zé)倉庫日常管理，包括物資收料、發(fā)料及庫存盤點(diǎn)等； -負(fù)責(zé)庫房賬務(wù)管理和實(shí)物管理，車間補(bǔ)料； -管理倉庫相關(guān)文件資料，確保文件的完整性和準(zhǔn)確性； -完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 【任職要求】 -大專及以上學(xué)歷，物流、倉儲(chǔ)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； -具備 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：1000人以上|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：72
  • 投遞職位
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  • 負(fù)責(zé)產(chǎn)品檢測，需要培訓(xùn)一周以上，認(rèn)證考試合格方可上崗，需要中專以上學(xué)歷 每年會(huì)進(jìn)行檢測員考級，根據(jù)不同級別調(diào)薪
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：1|福利指數(shù)：64
  • 投遞職位
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  • 洞察趨勢，總結(jié)規(guī)律，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開創(chuàng)市場輝煌。
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：64
  • 投遞職位
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  • 用文字構(gòu)建橋梁，讓思想與情感跨越時(shí)空。
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：78
  • 投遞職位
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  • 采集西安各個(gè)大型餐飲、酒店有用工需求的信息，達(dá)成合作。 要求：吃苦耐勞，溝通能力強(qiáng)。男女不限 薪資：無責(zé)底薪3800元+200全勤+提成，月薪資在4000元-1萬元不等。繳納社保 單雙輪休
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：64
  • 投遞職位
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  • 教學(xué)生畫畫
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：64
  • 投遞職位
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  • 管理校區(qū)孩子
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：84
  • 投遞職位
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  • 大專及以上學(xué)歷、積極樂觀、態(tài)度端正 2、服從領(lǐng)導(dǎo)安排、嚴(yán)格執(zhí)行公司流程制度
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：64
  • 投遞職位
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  • 儲(chǔ)備校長
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  • 學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：74
  • 投遞職位
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  • 崗位要求：輔助主管完成日常的國際銷售、合同確認(rèn)、投產(chǎn)、回款、發(fā)貨等工作；協(xié)調(diào)處理客戶關(guān)系和訂單，做好客戶服務(wù)和售后支持工作。 任職要求：本科及以上學(xué)歷，英語或國際貿(mào)易專業(yè)優(yōu)先，英語四級以上，良好的英語聽說讀寫能力，熟練運(yùn)用辦公軟件，較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、執(zhí)行能力 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：78
  • 投遞職位
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  • 利用各個(gè)招聘網(wǎng)站招聘公司所需要的崗位； 要求:責(zé)任心強(qiáng)，有耐心，有豐富真的招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 薪資：無責(zé)底薪3800元+200全勤+提成，月薪資在4000元-7000元不等。繳納社保 單雙輪休
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  • 學(xué)歷要求：碩士|工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上|招聘人數(shù)：5
  • 投遞職位
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  • 云計(jì)算培訓(xùn)教師
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：10|福利指數(shù)：100
  • 投遞職位
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  • 熟悉電力、化工、煤炭、石油行業(yè)及相關(guān)從業(yè)者優(yōu)先錄用。 （2）熟悉國內(nèi)外知名品牌寶曼、羅托克、西博思、abb、奧瑪、揚(yáng)修、瑞基、耐奇、川儀、上儀等執(zhí)行器的原理、性能、類型及操作。 （3）能夠看懂各類執(zhí)行器的電源板、主控板的電路圖，熟悉各類電子元器件。 （4）能夠 更詳細(xì)...
顯示前580條 第22/29頁
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